ニチホスだからできる充実の研修体制

• 新入社員研修

  入社後、調剤薬局大手のクオールが実施する集合研修に参加し、充実したカリキュラムのもと、社会人・医療人としての基礎を身につけます。研修後は、配属店舗にてＯＪＴを実施。医療人として、無理なくステップアップできる環境が整っています。

  

• レベルアップ研修会

  新入社員研修後も、定期的な研修を実施し、個々のレベルアップを図っています。様々な種類の研修を開催しており、多様な視点を養います。

  

• 薬局内勉強会

  メーカーごとに、１テーマずつ、月1～2回、各薬局内で勉強会を行っており、患者様の相談に役立てております。

• 社外研修会への参加

  参加費・交通費を補助し、総合的な知識習得の支援を行っています。

• 学術大会への積極参加

  社外で行われる学術大会や症例検討会への参加についても、参加費・交通費を補助して、総合的な知識習得の支援を行っています。

• インターネット研修

  Webラーニングのコンテンツも充実しており、安心してスキルアップしていただけます。